• Главная
  • Профессиональный менеджмент
  • Управление предприятием
  • Функция контроля в менеджменте
  • Стратегии промышленных лидеров
  • Skip to content

Факторы, влияющие на эффективность труда управленческого персонала ОАО «Заря Мира»

Фактически численность всего персонала в 2008 году ниже планируемого количества на 17 человек, или на 22,67% по сравнению с 2006 годом. Наблюдается недостаток трактористов, скотников, операторов машинного доения. Недостаток трудовых ресурсов составляет по этим категориям 50%, 33,36% и 36,36% соответственно в 2008 году по сравнению с 2006 г.

Далее необходимо рассмотреть динамику и структуру численности отдельных категорий работающих (Таблица 11).

Таблица 11. Динамика и структура численности отдельных категорий работающих в ОАО «Заря Мира»

Показатели

2006 г.

2007 г.

2008 г.

2008г. к

2008г. к

2006г.

2007г.

Среднесписочная численность чел.

Структура, %

Среднесписочная численность чел.

Структура, %

Среднесписочная численность чел.

Структура, %

в %

в %

Рабочие постоянные

59

79,73

50

78,13

37

63,79

62,71

74

Рабочие сезонные и временные

-

-

-

-

4

6,9

-

-

Служащие всего:

13

17,57

13

20,31

17

29,31

130,77

130,77

Руководители

5

6,76

6

9,38

6

10,34

120

100,00

Специалисты

6

8,11

7

10,94

7

12,07

116,67

100,00

Итого в сельскохозяйственном производстве

72

97,3

63

98,44

58

100

80,56

92,06

Работники, занятые в подсобных промышленных предприятиях и промыслах

2

2,7

2

3,13

-

-

-

-

Всего:

74

100

65

100

58

100

78,38

89,23

Перейти на страницу: 1 2 3

Главное меню

  • Главная
  • Профессиональный менеджмент
  • Управление предприятием
  • Функция контроля в менеджменте
  • Стратегии промышленных лидеров
  • Управление организацией
  • Проблемы координации в организации

Интересное

Ответственность и этика в менеджменте
Этика менеджмента - наука, рассматривающая поступки и поведение человека, действующего в сфере управления.
Перспективы развития PR-менеджмента
Связи с общественностью - многоканальная коммуникационная система. PR-инструмент управления общественным мнением.
Управление конфликтами
В основе любого конфликта лежит противоречие, которое ведет обычно либо к конструктивным, либо к деструктивным последствиям.
www.openmanager.ru. 2025. Все права защищены.