• Главная
  • Профессиональный менеджмент
  • Управление предприятием
  • Функция контроля в менеджменте
  • Стратегии промышленных лидеров
  • Skip to content

Описание содержания проекта

· Непосредственное проведение праздника (тамада, ведущий, конферанс и т.д.), (Результат: довольные гости, заказчик)

· Контроль над проведением праздника (Результат: отсутствие нерешенных проблем, заминок в программе, нехватки чего-либо и т.д.)

· Получение положительного отклика от заказчика мероприятия, рекомендации, советы (Результат: рекомендация заказчика вашей команды своим знакомым, расширение клиентской базы, получение новых заказов, устранение возможных ошибок и недочетов)

Границы проекта

В целом работами, которые будут включены в проект, являются: разработка сценария и регламента мероприятия, согласование концепции проведения праздника с заказчиком, найм обслуживающего персонала: официанты, музыканты, артисты и т.д., составление меню и заказ еды, изготовление, печать и рассылка приглашений, создание дизайна и общего стиля украшения помещений, контроль за всеми этапами осуществления проекта. Однако проекту сопутствуют некоторые работы, не включенные в общее содержание проекта, но относящиеся к его реализации. Это - закупка еды, инвентаря, сервировка столов, составление списка гостей, выбор приглашенных гостей.

Ограничения проекта

Факторы, ограничивающие исполнение проекта и возможности выбора при принятии решений для команды, это:

· Бюджетные (строго фиксированная сумма, выделенная на проведение праздника, в которую необходимо уложиться - 500тыс. руб.)

· Ресурсные (людские ресурсы ограничены)

· Ограничения, связанные с окружающей средой (для мероприятий, проводимых на свежем воздухе необходима сухая и теплая погода)

Допущения проекта

· У руководителя проекта имеются налаженные связи и четкие договоренности со всеми участниками проекта, включая заведомо вкусную, качественную, приготовленную в срок пищу, первоклассных музыкантов, вышколенных официантов и т.д.

· Все приглашенные гости, танцевальные или вокальные коллективы, а также привлеченное движение студенческих отрядов (СОП) будет присутствовать на празднике априори.

· В команде проекта работают только высококвалифицированные, креативные и опытные сотрудники

· Заказ на организацию юбилея ОАО «РЖД» уже получен

Идентифицированные риски проекта

Рисками, которые могут возникнуть при реализации подобного проекта, будем считать:

· Отказ заказчика от услуг нашей команды (когда работа будет уже полностью или частично сделана). Способ реагирования: заблаговременное подписание контракта, с указанным пунктом о выплате компенсации в подобном случае.

· Урезание бюджета проведения праздника. Способ реагирования: составление другого регламента проведения мероприятия, частичная замена приглашенных звезд, уменьшение количества культурно-развлекательной программы.

· Несоответствие проведенного праздника ожиданиям заказчика. Способ реагирования: максимально детальная проработка проекта на этапе его согласования с заказчиком; подробное обсуждение спорных моментов, если они есть; возможно привлечение заказчика на различных стадиях осуществления проекта, с целью его полной информированности о предстоящем празднике.

· Нехватка времени для осуществления задуманного регламента проекта. Способ реагирования: уделить особое внимание к разработке календарного плана проекта, попытаться ставить реальные цели и трезво оценивать собственные возможности.

· Несоответствующие погодные условия (относится к мероприятиям, проходящим на свежем воздухе). Способ реагирования: составление «плана б» на случай не подходящей погоды, то есть возможность заменить мероприятия, проводимые на улице чем-то другим, не нарушая общей структуры организованного праздника.

Перейти на страницу: 1 2 

Главное меню

  • Главная
  • Профессиональный менеджмент
  • Управление предприятием
  • Функция контроля в менеджменте
  • Стратегии промышленных лидеров
  • Управление организацией
  • Проблемы координации в организации

Интересное

Ответственность и этика в менеджменте
Этика менеджмента - наука, рассматривающая поступки и поведение человека, действующего в сфере управления.
Перспективы развития PR-менеджмента
Связи с общественностью - многоканальная коммуникационная система. PR-инструмент управления общественным мнением.
Управление конфликтами
В основе любого конфликта лежит противоречие, которое ведет обычно либо к конструктивным, либо к деструктивным последствиям.
www.openmanager.ru. 2025. Все права защищены.